RESOLUCIÓN de 5 de agosto de 2026, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Segovia, por la que se aprueban las bases específicas y convocatoria para la cobertura, mediante el sistema de concurso-oposición por promoción interna, de 1 plaza de Oficial Vigilante Vías Públicas, Administración Especial, oferta de empleo público de 2025. Expte.: 8/2026/P14105.

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ADMINISTRACIÓN LOCAL B.

AUTORIDADES Y PERSONAL B.2.

Oposiciones y Concursos AYUNTAMIENTO DE SEGOVIA RESOLUCIÓN de 5 de agosto de 2026, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Segovia, por la que se aprueban las bases específicas y convocatoria para la cobertura, mediante el sistema de concurso-oposición por promoción interna, de 1 plaza de Oficial Vigilante Vías Públicas, Administración Especial, oferta de empleo público de 2025.

Expte.: 8/2026/P14105.

Por Resolución n.º 2026/04952 de fecha 5 de agosto de 2026, se han aprobado las Bases Específicas por las que se regirá el proceso selectivo para la provisión en propiedad de 1 plaza de Oficial Vigilante de Vías Públicas , incluida en la Oferta Pública de Empleo de 2025, transcribiéndose las mismas a continuación: RESOLUCIÓN DE ALCALDÍA n.º 2026/04952 POR LA QUE SE APRUEBAN LAS BASES ESPECÍFICAS y CONVOCATORIA PARA LA COBERTURA EN PROPIEDAD DE UNA PLAZA DE OFICIAL VIGILANTE VÍAS PÚBLICAS, ADMINISTRACIÓN ESPECIAL EN EL AYUNTAMIENTO DE SEGOVIA, POR PROMOCION INTERNA.

OEP 2025. (EXPTE. 8/2026/P14105) Primera.

Ámbito de aplicación. 1.1.– El objeto de las presentes bases específicas es regular la realización de las pruebas selectivas para la cobertura en propiedad por el procedimiento de concurso-oposición (promoción interna) de 1 plaza de Oficial Vigilante de Vías Públicas del Ayuntamiento de Segovia, incluida en la Oferta Pública de Empleo Ordinaria de 2025 que a continuación se especifican: PLAZA OFICIAL VIGILANTE DE VÍAS PÚBLICAS Escala: Administración Especial Subescala: Servicios especiales Grupo de clasificación.

C2 Número: 1 Procedimiento de Selección.

PROMOCIÓN INTERNA Titulación: Graduado/a en Educación Secundaria Obligatoria o equivalente Tasas derechos examen 10,00 euros, según la Ordenanza Fiscal municipal para las plazas pertenecientes al Grupo C2.  1.2.– Las plazas objeto de esta convocatoria podrán ser incrementadas, en su caso, con las vacantes que pudieran producirse por cualquier causa, por Resolución dictada por la Alcaldía-Presidencia hasta la terminación del expediente de esta convocatoria y, en todo caso, antes de la completa finalización del proceso de selección. 1.3.– En lo no previsto en estas bases específicas se estará a lo dispuesto en la normativa legal de aplicación y en las Bases Unitarias que rigen los procesos selectivos que convoque el Ayuntamiento de Segovia para la selección del personal funcionario, Boletín Oficial de la Provincia de Segovia n.º 39 de 29 de marzo de 2024 y en el Boletín Oficial de Castilla y León n.º 63 de fecha 1 de abril de 2024, , en ejecución de la oferta pública de empleo público de 2025, aprobada por Resolución de la Alcaldía núm. 2025/06850 de fecha 28 de noviembre de 2025 y publicada en el B.O.P. de Segovia núm. 147 de fecha 08 de diciembre de 2025.

Estas Bases Unitarias se encuentran publicadas en la sede electrónica del Ayuntamiento de Segovia en la siguiente dirección: https://sede.segovia.es.

En el apartado Publicaciones Oficiales, Concursos y Oposiciones.

Bases y documentos vigentes comunes a todos los procesos selectivos. 1.3.– La presente convocatoria tiene en cuenta el principio de igualdad de trato entre mujeres y hombres en el acceso al empleo público, de acuerdo con el artículo 14 de la Constitución Española, el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre y la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres.

Características de la plaza. 2.1.

La plaza convocada corresponde al Grupo de titulación C2, de los establecidos en el artículo 76 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido del Estatuto Básico del Empleado Público, en relación con su Disposición Transitoria Tercera, y está encuadrada en la Escala de Administración Especial, Subescala Servicios especiales, Grupo C2 del Ayuntamiento de Segovia.

La persona titular de la plaza obtenida por medio de la presente convocatoria estará sujeta al desempeño de las funciones propias de su categoría profesional de Oficial Vigilante Vías Públicas, así como a las normas internas de funcionamiento del Ayuntamiento de Segovia.

FUNCIONES ESPECIFICAS A REALIZAR (Ficha puesto C223) Actividades: las funciones propias de la profesión 2.1 En cuanto al control de obras, se trata tanto de las ejecutadas en las Vías Públicas por cualquier promotor público o privado, como de las ejecutadas por el propio Ayuntamiento sobre instalaciones o edificios municipales 2.2 Se añadirán funciones relacionadas con el Control de la Disciplina Urbanística: realización de fotografías, pequeños informes, y otras actuaciones de colaboración para el control municipal de la Normativa Urbanística. 2.3 Funciones de apoyo y colaboración en las asignadas al puesto de trabajo de su superior jerárquico, puesto de Encargado de mantenimiento, control y vigilancia de vías y obras. 2.4 Todas aquellas funciones que relacionadas con las anteriores le sean encomendadas. 2.2.– La persona aspirante que resulte nombrada se sujetará en cuanto a las condiciones del desempeño del puesto de trabajo al que resulte adscrito a lo regulado en el Texto Refundido del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, normas de desarrollo del mismo y el Acuerdo/Convenio de Funcionarios del Ayuntamiento de Segovia y al contenido de la relación de puestos de trabajo del Ayuntamiento de Segovia.

Requisitos de las personas aspirantes.

Las personas aspirantes, además de reunir los requisitos generales contemplados en las Bases Unitarias que rigen los procesos selectivos que convoque el Ayuntamiento de Segovia para la selección del personal funcionario en ejecución de las ofertas públicas de empleo ordinarias publicadas, deberán cumplir los siguientes requisitos específicos: 1.– Ser personal funcionario de esta Corporación perteneciente al Grupo E. 2.– Haber prestado servicios durante, al menos, dos años como personal funcionario de carrera en la Escala, Subescala a que pertenezca. 3.– Titulación: Estar en posesión, a la fecha en que termine el plazo de presentación de instancias, de la titulación correspondiente al Grupo C2: Graduado/a en Educación Secundaria Obligatoria o equivalente.

En caso de titulaciones obtenidas en el extranjero, deberá hallarse en posesión de las credenciales que acrediten su homologación oficial; además, se adjuntará al título su traducción jurada.

Presentación de solicitudes.

Quienes deseen tomar parte en estas pruebas selectivas, deberán hacerlo a través de la Sede Electrónica del Ayuntamiento de Segovia (https://sede.segovia.es), mediante solicitud dirigida al Ilmo.

Alcalde, haciendo constar en la misma que reúnen todos y cada uno de los requisitos exigidos en la convocatoria, referidos siempre a la fecha de expiración del plazo de presentación de instancias.

La presentación por esta vía permitirá: la inscripción en línea del modelo oficial, anexar documentos a la solicitud, el pago electrónico de las tasas y el registro electrónico de la solicitud.

En la solicitud la persona aspirante hará constar mediante declaración responsable que posee la titulación académica exigida para participar en este proceso selectivo por promoción interna o que estará en condiciones de obtenerla a la fecha de finalización del plazo de solicitudes o que posee el justificante de haber abonado los derechos para su expedición.

Junto a la solicitud de participación deberá adjuntarse copia del justificante del pago de la tasa por derechos de examen y/o acreditación de los requisitos exigidos para disfrutar de alguna exención o bonificación en aquélla.

Tasas derechos examen: 10,00 euros, según la Ordenanza Fiscal municipal para las plazas pertenecientes al Grupo C2.

El pago de los derechos de examen se realizará mediante autoliquidación a través de la OVT (Oficina Virtual tributaria del Ayuntamiento de Segovia) en el siguiente enlace: https://ayuntamientosegovia.tributoslocales.es/ En ningún caso la presentación y pago de la tasa de los derechos de examen supondrá la sustitución del trámite de presentación, en tiempo y forma de la solicitud.

En cualquier caso, el documento justificativo del pago de los derechos de examen debe acompañarse a la instancia una vez que se produzca la publicación en el B.O.E. de la convocatoria.

Si alguna instancia adoleciese de algún defecto subsanable podrá requerirse a la persona interesada para que, en el plazo de diez días, subsane la falta o acompañe los documentos preceptivos, con apercibimiento de que de no hacerlo así, será la persona excluida de la lista de personas admitidas.

El plazo de presentación de instancias será de veinte días naturales, contados a partir del siguiente al de la publicación del anuncio de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado.

Orden de actuación de las personas aspirantes.

Se iniciará por aquellas personas cuyo primer apellido comience por la letra B, de conformidad a la Resolución de 29 de junio de 2026 de la Secretaría de Estado de Función Pública, por la que se publica el resultado del sorteo a que se refiere el Reglamento General de ingreso del personal al servicio de la Administración del Estado, B.O.E. n.º 161 de 3 de julio de 2026.

En el supuesto de que no exista ningún aspirante cuyo primer apellido comience por la letra «B», el orden de actuación se iniciará por aquellas cuyo primer apellido comience por la letra inmediata siguiente en el abecedario y así sucesivamente.