Personal Técnico de Escena, especialidad de Maquinaria/Utilería

Oposiciones, concursos y otras convocatorias Consejería de Cultura, Patrimonio Histórico y Deporte Resolución de 9 de octubre de 2026, de la Gerencia de la Agencia Andaluza de Instituciones Culturales, por la que se efectúa convocatoria para incorporación de nuevas candidaturas a la II Bolsa de Trabajo de Personal Técnico de Escena para contratación temporal en Sevilla, Málaga y Granada.

Puesto: Técnico/a de Escena, especialidad de Maquinaria/Utilería.

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Don Francisco Javier Rivera Rodríguez, en calidad de Gerente de la Agencia Andaluza de Instituciones Culturales, en virtud del Decreto 266/2023, de 31 de octubre, del Consejo de Gobierno de la Junta de Andalucía, constituida mediante Ley 3/1991, de 28 de diciembre, y Decreto 46/1993, y transformada en Agencia Pública Empresarial mediante el artículo 20.1 de la Ley 1/2011, de 17 de febrero, aprobándose sus Estatutos mediante Decreto 103/2011, de 19 de abril, en el ejercicio de las competencias atribuidas por el artículo 16 de los mencionados estatutos RESUELVE Primero.

Convocar proceso selectivo para la incorporación de nuevas de candidaturas a la Bolsa de trabajo de categoría Grupo B Nivel 4, Personal Técnico de Escena, especialidad Maquinaria/Utilería, para las plazas temporales en la Agencia Andaluza de Instituciones Culturales (en adelante Agencia) de Sevilla, Granada y Málaga, según lo establecido en el IV Convenio de la Agencia (BOJA número 242, de 5 de diciembre de 2008).

Las bases que regirán la convocatoria serán las contenidas en el Anexo I de la presente resolución.

El modelo de solicitud se incluye en el Anexo II y modelo de alegaciones en el Anexo III.

Contra esta resolución, que no agota la vía administrativa, podrá interponerse recurso de alzada en el plazo de un mes, de conformidad con los artículos 121 y 122 de la Ley 39/2015, del Procedimiento Administrativo Común, ante la Dirección de la Agencia, con carácter previo a la jurisdicción social.

Sevilla, 9 de octubre de 2026.- El Gerente, Francisco Javier Rivera Rodríguez.

ANEXO I BASES PARA LA INCORPORACIÓN DE NUEVAS CANDIDATURAS A LA II BOLSA DE TRABAJO PARA LA CATEGORÍA GRUPO B NIVEL 4, PERSONAL TÉCNICO DE ESCENA, ESPECIALIDAD DE MAQUINARIA/UTILERÍA, PARA LA COBERTURA DE NECESIDADES DE CONTRATACIÓN LABORAL TEMPORAL DE LA AGENCIA ANDALUZA DE INSTITUCIONES CULTURALES (REF. 07-2026-BOLSA TRABAJO-TMAQ) 1.

Antecedentes y objeto. 1.1.

El artículo 11.4 del capítulo IV del Convenio Colectivo de la Agencia (BOJA número 242, de 5 de diciembre de 2008) establece que: «Las contrataciones temporales se llevarán a cabo mediante la Bolsa de trabajo creada al efecto, cuya constitución y funcionamiento deberá aprobarse en el seno de comisión paritaria o en su defecto, mediante terna solicitada al Servicio Andaluz de Empleo, excepto en los casos de personal de Nivel I.

Los candidatos se someterán al proceso concursal que se establezca». 1.2.

Con fecha 30 de junio de 2025 se dictó Resolución de Gerencia convocando proceso selectivo para constituir la II Bolsa de trabajo de categoría Grupo B Nivel 4, Personal Técnico de Escena, en diferentes especialidades para las plazas temporales en la Agencia Andaluza de Instituciones Culturales de Sevilla, Granada y Málaga.

Con fecha 28 de abril de 2026 se dictó resolución de la Gerencia de la Agencia dando por finalizado el proceso de selección para la constitución de la II Bolsa de Trabajo de personal Técnico de Escena, especialidad Maquinaria/Utilería, para las provincias de Sevilla, Málaga y Granada, quedando desierta en Málaga, con dos integrantes en Sevilla y uno en Granada, insuficiente para asistir las necesidades temporales de contratación en la Agencia.

Con el fin de dar respuesta a esta carencia, se considera necesario incorporar nuevas candidaturas, por lo que se ha acordado la flexibilizando los requisitos mínimos obligatorios para la participación en el proceso de selección. 1.3.

Por tanto, las presentes bases tienen por objeto la incorporación de nuevas candidaturas de la II Bolsa de trabajo de categoría Grupo B Nivel 4, Personal Técnico de Escena, en la especialidad de Maquinaria/Utilería, para las plazas temporales en la Agencia Andaluza de Instituciones Culturales de Sevilla, Granada y Málaga. 1.4.

El presente sistema de selección garantiza el respeto de los principios de publicidad, mérito, capacidad, igualdad, libre concurrencia y transparencia del proceso de selección. 1.5.

Se constituirá un cupo con candidaturas seleccionadas cuyo grado de discapacidad sea igual o superior al 33% y así lo indiquen en el apartado correspondiente de la solicitud y lo acrediten mediante el correspondiente Certificado de Grado de Discapacidad y con las condiciones personales de actitud según lo indicado en el punto 4.2.

Se reserva para este cupo el 10% de las contrataciones a formalizar mediante la presente Bolsa de Trabajo.

Las personas con discapacidad deberán superar el proceso selectivo que será realizado en condiciones de igualdad con el resto de aspirantes. 2.

Destinatarios/as de la convocatoria. 2.1.

La presente convocatoria se dirige a todas las personas que, cumpliendo los requisitos y elementos de los perfiles indicados en el punto 4, presenten la solicitud (Anexo II) y documentación que se indica.

Las personas integrantes de la vigente Bolsa de Trabajo en la especialidad de maquinaria en las provincias de Sevilla y Granada mantendrán su posición actual con independencia de que la puntuación total de las nuevas candidaturas seleccionadas sea superior. 2.2.

La convocatoria será expuesta en la página web de la Agencia Andaluza de Instituciones Culturales (www.aaiicc.es), y en el Portal de Transparencia de la Junta de Andalucía, así como las comunicaciones y notificaciones conjuntas necesarias y, en todo caso, los listados provisionales y definitivos de la Bolsa de Trabajo, y la resolución de constitución de la Bolsa. 2.3.

El puesto que será objeto de la gestión de esta Bolsa se corresponderá con el de Técnico/a de Maquinaria/Utilería, incluido en categoría Grupo B Nivel 4 del IV Convenio Colectivo de la AAIICC. 3.

Datos de la convocatoria: Perfiles y condiciones del contrato de trabajo.

Modalidad contractual Se formalizarán contrataciones temporales a tiempo completo o tiempo parcial por circunstancias de la producción o por sustitución de personas con reserva de puesto, de conformidad con la vigente legislación.

Jornada Prestación de servicios de lunes a domingo con jornada y horario sujeto a lo establecido en los artículos 15 y 16 del IV Convenio Colectivo de la Agencia Andaluza de Instituciones Culturales.

Retribución bruta anual 2026 27.123,73 € Competencias requeridas Trabajo en equipo, proactividad, capacidad resolutiva y adaptación al cambio.

Misión En dependencia de la persona responsable del teatro o espacio escénico correspondiente, realizará trabajos técnicos de la especialidad de maquinaria/utilería, necesaria para que el espectáculo se desarrolle acorde con los requerimientos técnicos prestablecidos y óptimas condiciones de seguridad.

Funciones principales Realizar labores de maquinaria/utilería durante el montaje y desmontaje de los espectáculos, definiendo el equipo necesario para el montaje de la escenografía; realizar la interpretación de planos escenográficos y adaptarlos a la implantación del espacio escénico; manejar la maquinaria necesaria y asegurar su mantenimiento; construir y elaborar objetos, accesorios y los elementos necesarios que forman parte de la escenografía; realizar labores de mantenimiento, almacenaje, control y organización de los equipos y materiales propios de la actividad, todo ello aplicando la normativa vigente en seguridad y salud laboral, así como cualquier labor análoga encomendada por sus superiores jerárquicos. 4.

Requisitos de las candidaturas. 4.1.

Para ser admitidas, las candidaturas deben reunir los requisitos mínimos indicados en este punto, los cuales deberán cumplirse el día de presentación de la solicitud.

La puntuación de los requisitos consta en el base 8 y serán valorados con referencia a la fecha de publicación de la convocatoria. 4.2.

Requisitos mínimos obligatorios: • Cumplir los requisitos generales de participación en procesos selectivos para el acceso al empleo público previstos en el artículo 56.1 del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, y la Ley 5/2023, de 7 de junio, de la Función Pública de Andalucía. • Experiencia mínima de un año en puestos con funciones relacionadas con las de la especialidad de Maquinaria/Utilerías descritas en el punto 3. • Acreditación, en caso de grado de discapacidad reconocido igual o superior al 33%, de las condiciones personales de aptitud para el ejercicio de las funciones del puesto incluidas en el punto 3 mediante informe de adecuación al puesto de trabajo expedido por los Centros de Valoración y Orientación.

En caso de incapacidad permanente total reconocida por el Instituto Nacional de la Seguridad Social (en adelante, INSS), acreditación mediante cer